第二零二章新构思
在李向东情绪低落、心神恍惚的那段日子里,小刘却在忙碌着。忙碌着完善自己的一个构思。
那天,小刘坐在办公室里,看报纸,看到一家企业大声呼吁政府部门要多为企业着想,多为企业办好事实事,他就想到市里的企业也有这种遭遇,也有怨言,冷不丁地,就突发了这一构思。
他知道,这突发似是无意,却是多年的沉浸,多年的积累。
他知道,这构思只是一个雏形,要成为现实,还要走一段很漫长的路。
他必须把这构思转变成可操作性的实施方案。他必须争取领导的认可和支持,逐步实施他的实施方案。
于是,他利用这些年积累的工作经验,起草了一个实施方案,他经过一段冷却,经过大量的调查,不断对实施方案进行修改和补充。他自认为这实施方案完全具有可操作性后,便找李向东谈他的构思,谈他的方案。
他要争取李向东的认可和支持。
他还要让李向东更清楚的知道他小刘不是泛泛之辈,是有头脑有能力,能办大事的人。
他说,现在,各部门单位都很重视为企业服务,为企业办事,也想了许多办法,做了许多实事。比如,各部门单位都把为企业办证那一块设为“窗口”单位,为企业办证提供了许多方便,但是,由于各部门单位分散,企业每年年审办证,还是有许多不便,跑了这部门,又要跑那边单位,顺利的话,也要跑十多天,不顺利,一两个月也办不下来。
他说,因此,他构思搞一个“一条龙”办证大楼,把所有的“窗口”单位集中在“一条龙”办证大楼,只要走进这幢楼,需要办的所有事情都可以办好。
他说,这种“窗口”单位的集中,还可以加强管理,规范管理,又大大地提高了办事效率。
小刘说:“他已经起草了一个方案。当然,这个方案还很不成熟,还许多地方需要商榷和修改补充。”
话虽这么说,他把实施方案递给李向东时,是很自信的。他自信地认为,这个方案已经非常完善,只要分步实施就完全可以了。
李向东并没有看他的实施方案,只是很随手地放在办公桌上。
他问:“你什么时候开始有这个想法的?”
小刘说:“一个月前。”
他又问:“什么时候开始起草这个方案的?”
小刘说:“也是一个月前,因为,自己也觉得太粗糙,还有许多地方不够完善,所以,放了下来,进行一番调查后,又修改补充了好几次。”
李向东点点头,说:“我相信,你这个方案是比较完善的。”
他这么说时,脸上却没有半点满意的表情,这让小刘感到忐忑不安。
在这之前,小刘认为,李向东会满意的,会支持的。这是一项改革,一项创新。李向东是一个勇于改革和创新的领导,是一个能够化解任何阻力的领导,而恰好这个“一条龙”办证大楼又与招商引资息息相关,是他分管的范围。
然而,他在他脸上,却没有看到他想要看到的东西。
李向东说:“我也曾有过这个想法。”
他说,应该说,比你还早我就在过这个想法。
他说,大概是在我当市长助理不久,安排和协助市长抓招商引资的时候。当然,我没你想的那么多,那么细。
他说,后来,为什么放下呢?因为有些问题,始终找不到解决的办法。
李向东说:“这些问题不知你这个方案有没有考虑到。”
小刘没开始谈他的方案,他先概述他的方案,谈他的方案共分几个部分,谈他的方案主要解决几大问题,谈他的方案具体要做几件大事。接着,他就想详细地一个部分一个部分地说述。这时,李向东制止了他。
他说:“我所担心的问题,你好象没有考虑到。”
小刘便茫然了。
李向东说:“这里有一个利益再分配的问题。”
他说,每一个部门单位,设立这种“窗口”,虽说有为企业服务,方便企业办事的实际意义,但是,这些“窗口”按有关规定,是可以收费的,收取的这些费用,一部分上缴市财政,上缴地级市,也有一部分是留给本部门单位支配使用的。如果,把这些“窗口”都集中起来,各部门单位就会失去这笔收入。
他说,如果,是一两个部门单位,我们可以硬性要求他们这么做,但现在,涉及的是几十个部门单位,这就是一个片了,这一个片的利益都受到损受,他们有可能就会形成一种默契,形成一种阻力,来阻止这一改革的方案。
他说,我们现在要改革的部门单位,不仅仅是市直单位,市直单位,我们可以说了算,但是,还有相当一部分是垂直单位,双管单位,这些单位就不是我们能说了算了,你比如说,消防这一块,企业每年年审办证是必不可少的,但它是属部队编制,我们根本不可能它搬到你那个“一条龙”办证大楼来。其他一些部门单位也会利用业务主管部门给我们施加压力,左右这场变革。
小刘脸上的笑渐渐消失了,凝重地看着李向东。
李向东继续说:“制定一个实施方案,不仅仅是考虑它应该怎么去实施,更要考虑整个方案能不能实施。”
他说,我希望,你回去在利益重新分配这个问题上多想想,多考虑考虑。
小刘很失望。他说:“如果没什么,我回去了。”
李向东说:“你回去吧!”
小刘想要拿回刚才交给李向东的那份方案,李向东说,先放这吧,有时间我看一看。小刘走到门口,李向东又把他叫我回来。他觉得,应该说几句鼓励他的话。年青人,有想法,是好事。有一些想法理想化了,不切合实际了,但是,为能因为这理想化,不切合实际而挫伤了他那种敢想敢干的锐气。
他说:“不是每一个想法都能实施的。但是,有自己的想法,总是一件好事,这也是一种逐渐成熟的表现,一个人没有自己的想法,永远不可能成熟,一个人有了自己的想法,经过无数次磨砺,就会形成一种思想,而这种思想又能指导自己的工作,就会是一种成熟的体现。”
小刘笑了笑。
李向东没有细心琢磨他那笑。他又继续忙他的事了。
当他意识到那笑里所包涵的内容时,他才知道,小刘不再是他初时带去古兜镇的小刘了。
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那天,小刘坐在办公室里,看报纸,看到一家企业大声呼吁政府部门要多为企业着想,多为企业办好事实事,他就想到市里的企业也有这种遭遇,也有怨言,冷不丁地,就突发了这一构思。
他知道,这突发似是无意,却是多年的沉浸,多年的积累。
他知道,这构思只是一个雏形,要成为现实,还要走一段很漫长的路。
他必须把这构思转变成可操作性的实施方案。他必须争取领导的认可和支持,逐步实施他的实施方案。
于是,他利用这些年积累的工作经验,起草了一个实施方案,他经过一段冷却,经过大量的调查,不断对实施方案进行修改和补充。他自认为这实施方案完全具有可操作性后,便找李向东谈他的构思,谈他的方案。
他要争取李向东的认可和支持。
他还要让李向东更清楚的知道他小刘不是泛泛之辈,是有头脑有能力,能办大事的人。
他说,现在,各部门单位都很重视为企业服务,为企业办事,也想了许多办法,做了许多实事。比如,各部门单位都把为企业办证那一块设为“窗口”单位,为企业办证提供了许多方便,但是,由于各部门单位分散,企业每年年审办证,还是有许多不便,跑了这部门,又要跑那边单位,顺利的话,也要跑十多天,不顺利,一两个月也办不下来。
他说,因此,他构思搞一个“一条龙”办证大楼,把所有的“窗口”单位集中在“一条龙”办证大楼,只要走进这幢楼,需要办的所有事情都可以办好。
他说,这种“窗口”单位的集中,还可以加强管理,规范管理,又大大地提高了办事效率。
小刘说:“他已经起草了一个方案。当然,这个方案还很不成熟,还许多地方需要商榷和修改补充。”
话虽这么说,他把实施方案递给李向东时,是很自信的。他自信地认为,这个方案已经非常完善,只要分步实施就完全可以了。
李向东并没有看他的实施方案,只是很随手地放在办公桌上。
他问:“你什么时候开始有这个想法的?”
小刘说:“一个月前。”
他又问:“什么时候开始起草这个方案的?”
小刘说:“也是一个月前,因为,自己也觉得太粗糙,还有许多地方不够完善,所以,放了下来,进行一番调查后,又修改补充了好几次。”
李向东点点头,说:“我相信,你这个方案是比较完善的。”
他这么说时,脸上却没有半点满意的表情,这让小刘感到忐忑不安。
在这之前,小刘认为,李向东会满意的,会支持的。这是一项改革,一项创新。李向东是一个勇于改革和创新的领导,是一个能够化解任何阻力的领导,而恰好这个“一条龙”办证大楼又与招商引资息息相关,是他分管的范围。
然而,他在他脸上,却没有看到他想要看到的东西。
李向东说:“我也曾有过这个想法。”
他说,应该说,比你还早我就在过这个想法。
他说,大概是在我当市长助理不久,安排和协助市长抓招商引资的时候。当然,我没你想的那么多,那么细。
他说,后来,为什么放下呢?因为有些问题,始终找不到解决的办法。
李向东说:“这些问题不知你这个方案有没有考虑到。”
小刘没开始谈他的方案,他先概述他的方案,谈他的方案共分几个部分,谈他的方案主要解决几大问题,谈他的方案具体要做几件大事。接着,他就想详细地一个部分一个部分地说述。这时,李向东制止了他。
他说:“我所担心的问题,你好象没有考虑到。”
小刘便茫然了。
李向东说:“这里有一个利益再分配的问题。”
他说,每一个部门单位,设立这种“窗口”,虽说有为企业服务,方便企业办事的实际意义,但是,这些“窗口”按有关规定,是可以收费的,收取的这些费用,一部分上缴市财政,上缴地级市,也有一部分是留给本部门单位支配使用的。如果,把这些“窗口”都集中起来,各部门单位就会失去这笔收入。
他说,如果,是一两个部门单位,我们可以硬性要求他们这么做,但现在,涉及的是几十个部门单位,这就是一个片了,这一个片的利益都受到损受,他们有可能就会形成一种默契,形成一种阻力,来阻止这一改革的方案。
他说,我们现在要改革的部门单位,不仅仅是市直单位,市直单位,我们可以说了算,但是,还有相当一部分是垂直单位,双管单位,这些单位就不是我们能说了算了,你比如说,消防这一块,企业每年年审办证是必不可少的,但它是属部队编制,我们根本不可能它搬到你那个“一条龙”办证大楼来。其他一些部门单位也会利用业务主管部门给我们施加压力,左右这场变革。
小刘脸上的笑渐渐消失了,凝重地看着李向东。
李向东继续说:“制定一个实施方案,不仅仅是考虑它应该怎么去实施,更要考虑整个方案能不能实施。”
他说,我希望,你回去在利益重新分配这个问题上多想想,多考虑考虑。
小刘很失望。他说:“如果没什么,我回去了。”
李向东说:“你回去吧!”
小刘想要拿回刚才交给李向东的那份方案,李向东说,先放这吧,有时间我看一看。小刘走到门口,李向东又把他叫我回来。他觉得,应该说几句鼓励他的话。年青人,有想法,是好事。有一些想法理想化了,不切合实际了,但是,为能因为这理想化,不切合实际而挫伤了他那种敢想敢干的锐气。
他说:“不是每一个想法都能实施的。但是,有自己的想法,总是一件好事,这也是一种逐渐成熟的表现,一个人没有自己的想法,永远不可能成熟,一个人有了自己的想法,经过无数次磨砺,就会形成一种思想,而这种思想又能指导自己的工作,就会是一种成熟的体现。”
小刘笑了笑。
李向东没有细心琢磨他那笑。他又继续忙他的事了。
当他意识到那笑里所包涵的内容时,他才知道,小刘不再是他初时带去古兜镇的小刘了。
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